תפריט
תפריט
היום, יותר מתמיד, ארגונים משקיעים זמן ומשאבים בחיזוק היכולות והכישורים של האנשים שלהם, במטרה להתגמש ללמוד ולהשתנות, ואם אפשר שזה יהיה מהר, אפקטיבי, פרקטי ולא פחות חשוב – בהנאה גדולה. וביחד.
תהליכי שינוי ולמידה שמתקיימים מתוך התבוננות אמיצה על המציאות, מתוך סקרנות ותשוקה, ובאופן משותף וקהילתי – הם תהליכים עוצמתיים במיוחד ובעלי פוטנציאל השפעה גבוה על התוצאות העסקיות, והפתרונות שלנו בעולמות הייעוץ והפיתוח ארגוני מכוונים בדיוק למקומות האלו.
פעילויות "הקפסולה" מבוססות על משחקים, ולכן הן בעינינו סוג של SMART FUN (כך הגדירה אותם לקוחה יקרה לליבנו כשהתנסתה בהן, ואנחנו אימצנו את הביטוי), מכיוון שהמרחב המשחקי וההרפתקני שנוצר בהן, מזמין את המשתתפים להיות הם עצמם ולהביא לידי ביטוי גם חוזקות ועוצמות, גם התנהגויות צפויות וגם צדדים חדשים ומפתיעים. כשאנחנו מתבוננים ומעבדים ביחד את חווית המשחק ניתן להפיק תובנות משמעותיות ביותר להמשך הדרך.
מניסיוננו, תהליכי שינוי שכוללים ליווי, ייעוץ הדרכה ולמידה מסוג זה – למידה מתוך משחק ובמעורבות ריגשית גבוהה, מאפשרים שיח תובנות וקבלת החלטות באופן אפקטיבי במיוחד.
שני עקרונות שהם חלק בלתי נפרד מהתפיסה שלנו
כי כשיש אנרגיה של ריגוש, יש הזדמנות לעשייה אמיתית, להתפתחות ולשינוי.
כי כוחה של קבוצה מאז ומתמיד היה עוצמתי במיוחד, אז בואו נעבוד על זה ביחד.
המשחק? הוא רק הפתיח.
רוצים לשמוע עוד?
יש לכם רעיון? מחשבה? שאלה?
נשמח לשמוע מכם ולעוף יחד איתכם למקומות חדשים!
דברו איתנו בכל פלטפורמה שתרצו
פיתוח האתר: WebCandy – מייצרים ב- סוכריות אינטרנט